九游会JY今年是刘夏云从事体验式教育的第十三个年头，期间，曾为江浙沪等地区500余家企事业单位提供过优质的体验式团队培训服务，执行过千余场各类主题活动，企业拓展训练，企业员工及管理层培训等，服务过的群体包含微软中国，阿里巴巴，华为，国家电网，中石油，中国银行等超过30余家上市企业。2017年受邀参与浙江卫视“奔跑吧.兄弟”栏目策划及执行，十余年的职业生涯中，他始终以敬畏之心执业，以感恩之心做人，不负众望，在行业中出类拔萃，收获客户一致好评。
他5岁开始习武，冬练三九夏练三伏，积年累月练就一身好功夫，并于2005、2006连续两年获得全国武术散打比赛60公斤级冠军。
期间，还受邀参与《太极宗师》、《英雄》、《神雕侠侣》、《新少林寺》等16余电影拍摄，兼任动作特技。
这样的经历，实属非常，概述起来不过百余字，背后却是二十余年如一日对血肉之躯和意志品质的极致锻造。小小年纪远离家人呵护九游会JY，独自一人在独特的环境下接受训练，尽管困难与挑战重重，但他仍然选择了自强不息，靠自己的努力争取最大限度的善待和礼遇。
练功之人，功力水平最有说服力。压腿下腰，步型步法，腿法拳法，日复一日，年复一年，凭着一股要做就做最好的劲，精进不止。一分耕耘，一分收获，他如愿以偿成为了同学中的佼佼者九游会JY。习武之余对于自身文化素养自然不可懈怠，四书五经及各类经文从小熟读背诵，在师傅的严格要求下，这些文化修为不仅要体现在言谈上，更要落实到生活中。采访中提到他关于自我学习的态度时，他说至今每年读书百余本，他还说，教育别人的人自己是最需要成长和学习。用行为影响胜过言语教化。
从2006年首次登山开始，他先后五次向珠峰进发。每一次都比前一次应对更为娴熟、攀到更高。采访中提到，登珠峰的过程无法三言二语阐述清楚，当被问道用一句话来形容时，他果断地说出“用生命战胜挑战”终于，在2010年成功登顶！
纵观刘老师2012年之前的人生经历，无论练武，还是登山，都曾获得常人难以企及的成功，可谓不止一次的“登顶”。“山登绝顶我为峰”，这是怎样一种体验？没有亲历过的人很难体会，大概只能用仰视的目光一表钦佩之情！刘老师本人提起这些，却是一脸的风轻云淡。
世间之事大抵如此：凭运气获得的成功，往往会喧嚷到众人皆知，最终凭实力失去；凭实力获得的成功，却往往隐而不宣，低调得像不曾发生，而那些早已内化为生命一部分的素养实力，则将为应对下一个挑战提供坚实的依托。
从事教育工作，是他从小的梦想，2012年，机缘巧合，刘夏云投身到了团队建设及体验式拓展教育领域，从教练做起。
这完全是一个全新的领域，不再是拳脚功夫的展演或者教授，也不再是研究如何把武打动作呈现得更为合理炫酷。某种意义上，这是一份对人进行再教育再塑造的工作。
无论是面向职场人的团建拓展，还是面向亲子家庭的游学活动，都需要组织实施者对人身心的构造与重塑机制有相当的了解，并基于这种了解去设计一系列的体验场景，让人们在亲身体验与感受中，锻炼体能、刷新认知、优化行为、锤炼品性，从而实现团队整体的建设目标，提升团队向心力、协同力、领导力、团队精神，等等。
概而言之，是体验式教育的过程，不同于填鸭式的硬塞，强调要“设身处地、亲身经历、感受验证”。
据，“它（体验式教育）最早源自库尔特·汉恩的外展训练学校（Outward Bound），通过野外训练让参加者提升生存和人际能力，改善人格和心理素质。二十世纪九十年代以来九游会JY，发达国家的体验式教育迅速发展。特别是体验式培训，在提高员工素质方面显示出突出的优势，各种体验式培训机构和公司迅速发展起来。体验式教育在大、中、小学也得到推广。”
刘老师最开始从事这份新的工作时，并未向公司提及自己之前的那些经历，因为觉得并非相关工作经验。实际上，他过往经受的或者主动去寻求的种种锤炼，正是一般人难得的人生体验。换句话说，刘老师本人堪称卓越的体能素质和意志品格洽洽是体验式教育养成的结果。
大概正源于此，刘老师迅速成长为这一行的优秀从业者。如今的刘老师，是资深体验式教育培训师、国家心理咨询辅导师、国家注册企业培训师。已服务约500家企业，策划执行数千场团建活动，广受欢迎和好评，并于2021年创办了浙翅鸟企业管理有限公司。他对于每次团队建设策划及执行都要亲自审核把关，确保每一次都有内涵，有品质。以下这些都是刘老师亲自督阵的培训案例。
最后，刘老师说，体验式教育是他热爱的事业，他会择一而终，在这个有意义的领域继续探索，持续精进，开发出更有意义的体验式教育产品。做最有价值的体验教育。返回搜狐，查看更多
